喜庆新春佳节 共话美好未来

——川威集团举行迎新春座谈会

 

新春佳节，辞旧迎新。在喜迎中国传统春节之际，川威集团在川威大学近远楼隆重举行了“风雨兼程九十载 坚韧不拔铸百年”迎新春座谈会。

以川威集团董事长、首席执行官、党委书记王劲为首的集团领导，全体董事会成员、党委委员，各职能部门及各二级公司主要负责人、感动川威、金牌工匠、劳动模范及员工代表共计70余人参加座谈会。会议由李和胜主持。

 

 

会上，首先观看了《2019川威社会责任报告》。2019年，川威集团在以王劲董事长为核心的集团领导班子带领下，生产经营业绩斐然，安全环保及债务风险受控，转型发展有序推进，社会贡献率不断提高，迎来了川威集团建厂90周年新的起点，迈出了企业转型升级发展新的一步，让员工更幸福、企业更强大、社会更满意！

感动川威代表幸宇航、集团金牌工匠黄利建、集团劳动模范吴明献、集团优秀管理者田通强分别发言。发言中，各位先进对培养个人成长、成熟的川威大平台表示感谢，在王劲董事长的带领下，川威由小到大、由弱到强、不断发展，并为能有幸参与见证公司的发展感到自豪。并表示，将一如既往的发挥好示范引领作用，在各自岗位上继续拼搏、再创佳绩，发挥好自身的辐射、引领、示范和带动作用，为企业培育更多技术新秀、工匠人才，用自己的干劲、闯劲、钻劲鼓舞更多的人，激励广大干部员工争做集团十年规划发展路上的奋斗者。

 

成渝钒钛科技有限公司首席执行官代宾以“定力”二字开头，重点阐述了“政治定力”及“战略定力”。唯有坚持定力，才能创造更大的奇迹，才能为企业、为社会、为员工创造财富。

 

星船城水泥董事长陈铁军就2019年水泥生产经营情况作了介绍，他谈到，作为2020年集团变革试点单位，将重点推进学习华为工作，按照集团总体要求，坚持问题导向、极限施压原则，争取取得更好的成绩。

 

汇源装建总经理刘洪川在发言中谈到，2019年，在生产经营过程中暴露出了很多问题，梳理出了很多问题，也正在解决一些问题。面对未来工作，将从转型升级、管理能力、市场影响力、体量、协作单位等五个方面“突破”，成为集团转型升级的重要板块。

人力资源中心总经理曾小东作为职能部门代表发言，表示在集团以王劲董事长为核心的领导班子的领导下，只争朝夕，不负韶华，在初心不忘中继续奋斗，在可行中不断否定，在否定中不断改进，向着大川威、强川威、百年川威坚定出发。

 

会议最后，王劲董事长发表重要讲话。王劲谈到，一是针对当前的新型冠状病毒，要在战术上重视、战略上藐视，相信科学，相信国家的力量；二是坚持精要主义，要有钉子精神，全力以赴，坚持到底必会有所成就；三是要坚持“凝聚力等于竞争力”，内部团结一致，有为才有位。

王劲强调，要进一步加强培训力度，统一认识，激发活力。要正确认识决策之后的大背景，“十年规划”的本质是对员工负责、对企业负责、对社会负责，让员工得到实惠，让企业得以发展，对社会有所贡献。

王劲强调，产品结构在调整的过程中，要反思产品质量在市场价格中的影响，要定位在中高端产品，努力实现客户使用对比中性价比最优。

王劲指出，企业只有与社会、员工融合在一起才有生产力，百年川威、千亿俱乐部不是口号，要靠双脚去丈量，用双眼去识别。“定力”取决于“定位”，只有定好位，才有非凡的定力。并用毛泽东“不管风吹浪打，胜似闲庭信步”一句作为结尾来勉励和激励全体参会人员。

 

2020年是稳债、稳杠杆的一年，是持续创新的一年，是改革的一年，是不断反思提高的一年，也是开放的一年。我们坚信，在以老板为首的集团公司班子的坚强领导下，在各个板块的相互协同、相互支持下，以奋斗者为本，锐意进取，一定会实现新突破、创造新业绩、迈上新台阶。